Mehrwert

Ein Benefit muss mehr sein als ein reiner Geldbetrag.

Langfristige Wertschätzung und Mitarbeiterförderung anstatt Fokus auf monetäre Werte.

Mit einem individuellen Benefit die Mitarbeitenden begeistern

Reine Geldzuwendungen wie Gehaltserhöhungen oder Geldgeschenke haben maximal einen kurzfristigen Effekt auf die Mitarbeitermotivation.

Mit GROWTHY bieten Sie Ihren Mitarbeitenden langfristig die Möglichkeit, sich individuell weiterzuentwickeln. Somit erhöhen Sie die Mitarbeiterbindung und bieten bestehenden und neuen Mitarbeitern einen attraktiven Benefit

Mehrwert auf allen Seiten - und dabei Wertschätzung zeigen.

Individuelle Lösungen

Produkte für jeden Mitarbeitenden, um ihn beim Erreichen seiner Ziele individuell zu unterstützen. Ob digital, physisch, für's Homeoffice oder das Homegym.

Steuerfreie Sachbezüge

Nutzen Sie GROWTHY über steuerfreie Sachbezüge mit bis zu 44 Euro monatlich pro MitarbeiterIn.

Mitarbeiterbindung

Motivieren und binden Sie Ihre Mitarbeitenden effektiv und langfristig. Gleichzeitig unterstützen Sie diese bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung.

Employer Branding

Stärken Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber durch einen Benefit, der wirklich bei den Mitarbeitenden ankommt.

In vier Schritten zum Benefit von GROWTHY

Sie können sich kostenfrei bei GROWTHY registrieren. Kosten fallen erst an, sobald Sie Ihre ersten Mitarbeitenden angelegt haben und diese die Registrierung abgeschlossen haben.

Legen Sie in Ihrer Arbeitgeber-Konsole die monatlichen Beträge für Ihre Mitarbeitenden individuell fest. Zum Stichtag werden diese Beträge von Ihrem Konto eingezogen.

Ihre Mitarbeitenden erhalten abhängig von dem von Ihnen festgelegten Betrag zu einem festgelegten Umrechnungskurs Credits auf der GROWTHY-Plattform. Zeitgleich erhalten Sie von uns eine Rechnung sowie alle notwendigen Dokumente für Ihre Lohnbuchhaltung.

Jetzt können Ihre Mitarbeitenden die Credits zum Kauf von individuellen Produktlösungen nutzen. So werden Sie fitter, gesünder oder bilden sich nach ihren eigenen Wünschen weiter. Die Credits können ebenfalls über mehrere Monate angespart werden.

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Werfen Sie einen Blick in die Arbeitgeber-Konsole und die Funktionsweise des GROWTHY-Benefits.